记者注意到，在券商近年释放出的金融科技岗位中，对算法工程师的需求日益增多。人力资源服务企业科锐国际业务总监丁轼对记者表示，可以说现在AI类算法工程师供不应求。从招聘周期看，从券商释放岗位招聘需求到候选人入职，普通的AI工程师岗位招聘平均需要60天。不过，虽然人才缺口持续存在，但薪酬并没有因此水涨船高。另外，对算法工程师的需求主要集中在大型券商。这反映出当前证券行业金融科技投入更注重效能，同时马太效应愈发明显。(券商中国)